Corsi di Management

Guidare un team, portare a termine un progetto entro i tempi previsti o motivare collaboratori che perdono interesse: sono problemi diversi, e la sezione Management prova a rispondere a ciascuno con corsi mirati invece che con una ricetta unica.

Chi deve gestire progetti in modo strutturato trova nel Corso Fondamentale di Project Management di Cristiano Ottavian, docente certificato PMP, un percorso su fasi, budget e Project Charter. Sul lato più umano della gestione, Piernicola de Maria propone diversi workshop: Strategy AI Lab per allenare le decisioni strategiche, e Il Collaboratore Fanatico per affrontare motivazione, turnover e leadership di squadra senza teorie astratte.

La comunicazione a distanza ha un corso dedicato: Comunicazione Efficace… a Distanza di Anthony Smith raccoglie trentasei modi diversi per parlare con i propri collaboratori quando non si condivide lo stesso ufficio, un tema diventato centrale con lo smart working. Chi invece vuole integrare l'intelligenza artificiale nei processi aziendali può guardare ad AI Company Revolution, un seminario di due giornate pensato per chi decide, non per chi implementa da solo.

Il taglio dei corsi cambia molto anche in base al pubblico: alcuni sono pensati per chi guida già un team e cerca strumenti pratici da applicare subito, altri per chi si prepara a un ruolo di responsabilità e vuole arrivarci con qualche base solida in più, senza scoprirlo sul campo a proprie spese.

Per chi gestisce già un'azienda strutturata, Tutti i Corsi di OSM copre leadership, vendita e organizzazione pensati sulle piccole e medie imprese italiane, un contesto spesso diverso da quello dei grandi gruppi. Non è un percorso da seguire in ordine: meglio individuare il problema del momento — un team, un progetto, una comunicazione difficile — e partire da lì.